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        廉潔談話擔使命 履職盡責守初心---檢測分公司對新任中層管理崗位人員進行集體談話

        • 發布時間:2023-05-16
        • 來源:湖北交投建設集團

          5月15日,檢測分公司黨總支紀檢委員、副總經理王周儀代表黨總支對本部三名新任中層管理崗位人員進行了集體廉潔談話。

          

          圖:進行集體廉潔談話

          王周儀指出,今年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年,是集團公司實現“三年倍增”、“雙千億”目標的起勢之年。廉潔談話作為新任中層管理崗位人員上崗履職“第一課”,是抓好黨風廉政建設,加強管理崗位人才隊伍建設的關鍵一環,為筑牢廉潔思想防線,以實績實效促進目標任務的實現打好基礎。他強調,作為分公司的中層管理崗位人員,一是嚴紀律講規矩,堅守廉潔自律的底線。要增強廉潔自律意識,踏踏實實干事,干干凈凈做人,風吹不迷、浪打不倒;要堅持守住底線紅線,依法依規用權辦事,知敬畏、存戒懼,扣好廉潔從業的“第一粒扣子”,始終保持風清氣正的良好形象;二是勤于學習,加強修養。要持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神和習近平總書記視察湖北省時的重要講話精神,把堅持黨的領導、加強黨的建設貫穿到本職工作全過程;加強業務知識學習,不斷擴展知識面,盡快成為本職工作的行家里手;三是要提高站位,激發活力。要提高業務統籌能力和管理水平,從公司角度審視、思考問題,遇事勤動腦,多體會,敢實踐,不斷摸索解決問題的辦法,提高破解疑難的能力;要知人善任,做到人盡其才,才盡其用,最大限度激發團隊潛能,提高團隊協作效率;四是勇擔當善作為,做履職盡責的表率。要做勇于擔當的表率、團結協作的表率、轉變作風的表率,多深入項目基層,及時解決基層一線的實際問題,以釘釘子精神一件一件抓好落實。

          會上,新任中層管理崗位人員進行了廉潔從業表態發言,表示將以此次廉潔談話為工作新起點和內動力,把廉潔自律刻在心上,以良好的精神風貌擔當新使命,展現新作為。(檢測分公司 蔣丹)

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